2. Zasady przywództwa czyli jak stać się dobrym i charyzmatycznym liderem

Celem szkolenia jest poznanie czynników decydujących o sukcesie pracy z ludźmi i pozwalających doskonalić umiejętności zarządzania sobą. Poznawanie rzeczywistości, koncentracja na priorytetach, dostrzegania błędów to czynniki decydujące o osiągnięciach przywódcy. Uczestnicy szkolenia będą mieli również okazję do poznania swoich mocnych stron.

Program:
 1. Prawo znaczenia – czym jest i dlaczego jest tak ważne dla osiągnięcia sukcesu zespołu.
 2. Zarządzanie sobą zamiast zarządzania czasem.
 3. Kluczowe momenty i sposób podejmowania decyzji.
 4. Przyjmowanie krytyki, rady.
 5. Dostrzeganie rzeczywistości. Pytania pozwalające zdefiniować rzeczywistość.
 6. Osiąganie sukcesu w ponoszeniu porażek.
 7. Zarządzanie życiem – świadomość upływu czasu i konieczności dokonywania wyborów.
 8. Czym jest strefa komfortu.
 9. Prowadzenie skutecznych zebrań z pracownikami.
10. Już dziś doceń wartość tego co po sobie zostawisz.

< powrót
ARTETERAPIA - Studia podyplomowe

TERAPIA ZAJĘCIOWA - Studia podyplomowe

COACHING w zdrowiu i terapii - studia podyplomowe

ARTETERAPIA - Kurs 120 godzin

ARTETERAPIA - Kurs metodyczny z superwizją 120 godzin

PLENER MALARSKI - wakacje inne niż zwykle

VEDIC ART - warsztat malarski

W KOBIECYM GRONIE - warsztaty uważności i relaksacji

SYLWOTERAPIA i TERAPIA LASEM - kurs i warsztaty wakacyjne

ZMALUJ COŚ.... czyli wakacje z farbą i pędzlem dla każdego

IKONOPISANIE - wczasy i kurs

WCZASY Z ARTETERAPIĄ

MAKRAMA - kurs 40 godz.

ARTETERAPIA w pracy z młodzieżą i dorosłymi - Kurs 40 godzin

CHOREOTERAPIA I TANIEC TERAPEUTYCZNY - Kurs 40 godzin

TEATR W EDUKACJI, PROFILAKTYCE I TERAPII - Kurs 40 godzin

Program 60+

AKADEMIA MENEDŻERA - Kurs 100 godzin

AKADEMIA COACHINGU - Kurs 100 godzin

AKADEMIA TRENERA - Kurs 100 godzin

PRAKTYK NLP - Kurs 60 godzin

MASTER NLP - Kurs 60 godzin

TRENER NLP - Kurs 100 godzin

---

SZKOLENIA BIZNESOWE

MODUŁ I - Budowanie relacji z klientem i pracownikami

MODUŁ II - Tajemnice skutecznej sprzedaży

MODUŁ III - Rozwój zawodowy pracowników

MODUŁ IV - Rozwój firmy, urzędu, organizacji

MODUŁ V - Nie tylko dla liderów

MODUŁ VI - Zanim zostaniesz pracownikiem

SZKOLENIA PEDAGOGICZNE

MODUŁ I - Dziecko zdolne w placówce edukacyjnej

MODUŁ II - Dziecko ze specjalnymi potrzebami edukacyjnymi

MODUŁ III - Doskonalenie warsztatu pracy

MODUŁ IV - Rozwój zawodowy

MODUŁ V - Budowanie relacji z rodzicami i uczniami

MODUŁ VI - Rozwój osobisty

KONFERANSJER

DLA DZIECI: URODZINY, FESTYNY, OPIEKA





posiada Akredytację
wpis do RIS
wpis do BUR